Maternity Leave

産休・育休利用者の声

カコムスグループでは、産前産後休暇や育児休業の取得にあたって、復職後の働き方や業務内容を踏まえた休業・復職のプランを整え、一人ひとりの状況に応じた支援や配慮を行っています。
実際に育児休業を取得した社員からは、次のような声が寄せられています。

産休・育休はどれくらいの期間取得されましたか?

  • 女性社員1

    1年超ほど取得しました。

  • 女性社員2

    1年超ずつ2回取得しました。

  • 男性社員1

    1カ月以内の取得でした。

  • 男性社員2

    1ヶ月超~3ヶ月以内

産休・育休に入る前の、周囲の反応や対応はどうでしたか?

  • 男性社員1

    早めに上司に相談していたこともあり、スムーズに産休に入ることができました。
    社内だけでなく、お客様からも温かい言葉をいただきました。

  • 女性社員1

    つわり時期の通勤が大変でテレワーク勤務や、出張・業務調整等ご配慮いただきました。
    また業務引継ぎの期間も十分に確保していただき、安心して産休に入ることができました。
    「体調第一で無理しないで」とメンバーの皆さんに業務の面でも快くフォローいただき、とてもありがたかったです。

  • 女性社員2

    取得当時はまだ産休・育休の取得が当たり前な世の中ではなく、実際取得される方も少なかったです。
    そんな中、産休に入る前に壮行会を開いていただき「育児頑張ってください」と温かく送り出してもらえました。

産休・育休中はどう過ごされていましたか?

  • 男性社員1

    基本的に育児に専念していましたが、育児以外だと家計簿アプリが使いにくいと妻から言われていたので、GoogleスプレッドシートとLookerで簡単な家計簿ダッシュボードを作ってみました。

  • 男性社員2

    3時間おきのミルクや寝かしつけに追われ、育児中心の生活を送っていました。
    妻と育児グッズを調べて買い物に行くことも多くありました。

  • 女性社員1

    出産までの期間はデザインに関する本を購入し、勉強をしていました。
    出産後は育児に専念していました。

取得してよかったと感じた瞬間やエピソードがあれば教えてください!

  • 女性社員1

    子どもと穏やかで楽しい時間をゆっくり過ごすことができ、一番近くで成長を見守れることがとても嬉しかったです。
    1年以上長期間にわたりお休みをいただくことができ感謝しています。

  • 女性社員2

    初めての出産・育児で不安もありましたが子どもの「初めて」をたくさん見ることができ、とても充実した時間を過ごすことができました。

  • 男性社員1

    1日の内でも朝のミルクの後が一番機嫌がよく活発に動いてくれるので、その瞬間を見られるのがとても嬉しかったです。
    うつ伏せがほんの短い間しかできなかったのがどんどんできる時間が増えていき、本当に日進月歩で成長するので見逃せません。
    長期間育児に関わることで、妻がここまで感じてきた苦労や毎日の育児の大変さを理解しておけるのがよかったと思います。

産休・育休中に苦労したことはありましたか?

  • 男性社員1

    大人が2人いるのであまり苦労した感覚はありません。妻は違うかもしれませんが…(笑)
    第一子だったので、何をするにしても「これで合っているのか?」という不安がありました…。
    妻と手分けしつつ、家族に聞いてみたり、WEBなどで調べながらなんとか乗り越えました!

  • 女性社員1

    慣れないことばかりで、特に夜泣きによる睡眠不足が大変でした。
    復帰した今も睡眠不足になることはありますが、夫婦で協力し交代で睡眠をとるようにしています。

  • 女性社員2

    実家が遠方のため近くに頼れる人がおらず、里帰りが終わってからは大変でした。
    食事はミールキットや冷凍食品に頼って、少しでも楽できるように心がけています。

復帰に向けて、会社側とのコミュニケーションやサポート体制はどうでしたか?

  • 女性社員1

    育休取得に必要な書類などは会社から連絡があり、対応すべきことを分かりやすく教えてもらえました。
    当時は産後の育児で精一杯だったので、非常にありがたかったです。

  • 女性社員2

    職場復帰前に、計2回面談実施していただきました。
    復帰後の担当業務や働き方(勤務時間やテレワーク頻度等)についてお話でき、仕事と育児の両立のイメージを持ちやすかったです。

  • 男性社員1

    育休中は社内連絡で使用しているTeamsでのやり取りだったので、携帯から確認ができ面倒が無く助かりました。

復帰後の育児について

  • 女性社員1

    時短勤務で働いているので、他の社員より少し早めに退勤して保育園のお迎えに行っています。
    子どもとの時間をとれるよう心掛けていますが、なかなか難しいので早めに退社させてもらえて助かっています。

  • 男性社員1

    育児に関しては、妻か私の一人で完結できるよう意識しています。
    どうしても気になって二人でやってしまいがちですが、体が資本ということで休息時間も大事にし、体調管理に気を付けています。
    お掃除ロボットや食洗器等の便利家電にも頼っています。

  • 女性社員2

    仕事終わりの時間を有効活用できるよう、休日に夫と協力して作り置きをストックしています。
    週末は外食に行くなど頑張りすぎないよう無理なくやりくりしています。

取得前や復帰前に不安に思ったことはありましたか?

  • 女性社員1

    仕事と育児の両立ができるか不安でしたが、時短勤務やテレワーク等活用させていただき少しずつ慣れてきました。
    子どもの急な体調不良による早退もあるのですが、上司が理解してくれており急ぎの業務を振らないよう配慮いただいているのもとても助かっています。

  • 女性社員2

    1年のブランクの後に、業務をきちんとこなせるかとても不安でした。
    復帰後は少しハードルを下げた業務から担当となり、徐々にハードルを上げてもらえたおかげで無理なく働けています。

  • 男性社員1

    育休取得にあたり職場の方の反応が気になっていたのですが、温かい言葉をいただき取得前と変わらない雰囲気で迎えてくれました。
    復帰後もメンバーにサポートいただきながら業務を進めており、とても感謝しています。

これから産休・育休を取得する方にむけてひと言お願いします!

  • 女性社員1

    妊娠中のトラブルや復帰後の生活の変化にも、フレックス、テレワーク、時短勤務等様々な勤務形態を活用できとても良い環境で働けていると復帰後改めて実感しています。
    特に育休取得するだけでなく、しっかり復帰できる環境が整っていることがありがたいです。

  • 男性社員1

    カコムスグループは男女ともに育休取得されている方が多いと感じています。
    育休期間は今後の長い育児に向けての土台作りとして、とても良い期間になりました。
    夫である立場の方も、家庭状況を考慮しつつ積極的に取得されることをお勧めします!

  • 女性社員2

    産休・育休を取得することで人間関係や自分のキャリアに不安を持つ方も多いと思いますが、グループとして十分なサポート体制が整っているので安心してほしいと思います。
    育休中は不安にならず子育てを楽しむことができました。

  • 男性社員2

    24時間育児に関わる経験ができ、仕事をしているとなかなかできない経験だったと思います。
    復帰後に休日子どもと過ごしていると、成長スピードに驚かされるのでその成長を傍で見守れる貴重な時間を過ごせたことが嬉しいです。
    特に男性は育児への意識を強く持つためにぜひ取得してほしいと思います。